执纪者必先守纪，监督者必须接受监督。纪检监察机关不是天然的“保险箱”，纪检监察干部也不具备天然的“免疫力”。林芝市纪委立足管理从严，教育从严，监督从严，查处从严的要求，“多措并举”出实招，严防“灯下黑”，努力锻造一支综合素质过硬的纪检监察干部队伍。

提升“理论素养”，打造忠诚干净担当的“铁军”。结合“三严三实”专题教育活动，认真组织委局全体干部开展集中学习研讨，增强理论修养，拓宽工作思路。以完善干部知识结构、丰富知识储备为目标，采用集中学习和个人自学的方式想结合，认真学习习近平总书记的系列重要讲话精神、十八届五中全会、十八届中央纪委五次全会等会议精神，全面深入学习新修订的《廉洁自律准则》和《纪律处分条例》等党内法规，并撰写学习心得体会文章进行交流，切实做到学思悟践。

提升“业务能力”，打造从严监督执纪的“尖兵”。面对当前党风廉政建设和反腐败斗争依然严峻复杂的形势，采取以会代训、以岗代训、以案代训、以老带新、跟班学习、外派学习等多种方式，对全市纪检监察干部进行多层次全方位进行系统培训，让其全面熟悉并掌握信访举报、纪律审查、监督检查等纪检监察业务知识。同时，要求广大纪检监察干部学习和熟悉财会、法律、金融、文秘等方面的知识，努力成为“多面手”，适应“三转”和把纪律和规矩挺在前面的新常态，提升纪检监察干部履行监督执纪问责职责能力。

强化“作风建设”，打造守纪律讲规矩的“标兵”。认真贯彻落实全国全区纪检监干部监督工作座谈会精神，结合“三严三实”专题教育活动，严格落实区纪委纪检监察干部行为规范等有关规定，用严明的纪律管住广大纪检监察干部。在创先争优强基础惠民生驻村工作中积极开展“挂包帮、转走访”活动，市纪委班子成员及驻村干部通过深入驻村点困难群众家中，为困难群众办实事、解难事、谋发展，进一步强化干部宗旨意识，提升干部为民服务水平。全面落实“三转”要求，督促纪检监察干部切实转变作风，把为民服务落到实处。积极组织开展理想信念教育、案例分析教育和正反两方面典型教育，提高纪检监察干部明辨是非、拒腐防变的能力。（林芝市纪委宣传部 黄开团）