去年以来，阿里地区纪委认真践行“三严三实”要求，立足实际、创新机制，打好“组合拳”，从“实”发力、从“严”查处，扎实推进纪律审查工作开展。

围绕“一个中心”，提升办案效率。阿里地区纪委始终把问题线索处置贯穿整个纪律审查工作始终，建立起“发现+解决，再发现+再解决”处理问题线索机制，坚 持以信访举报材料、涉案人员自述材料中的问题线索为切入点和突破口，定期组织召开案件研讨会，深入分析、认真推敲，找出破解案件的关键问题，有针对性地开 展谈话，做到主动出击收集掌握违纪事实证据，主动剖析涉案材料疑点，保证案件快查快办快结。先后受理信访举报案件17件，其中立案11件11人，包括县处 级干部3人、科级干部6人、一般干部2人，正在初核5件5人、移送司法机关1件1人、科级干部6起7人。

坚持“两个结合”，提高办案能力。坚持业务知识日常学与定期知识测试相结合，要求干部加强业务知识学习，特别是加强纪律审查工作条规和案件审理工作手册学 习熟练掌握办案知识，同时，以季度为时限定期测试，切实增强干部业务水平，巩固办案人员业务知识。坚持以案代培与办案经验交流相结合，由长期从事纪律审查 工作的老同志带领新同志开展纪律审查工作，通过手把手教导和面对面讲授等形式向新同志传授办案方式和技巧，利用集中学习交流办案心得与经验，甚至单位主要 领导亲自传授多年从事纪律审查工作经验，提升办案水平和能力。

抓好“三个落实”，实施精细管理。按照纪律审查工作要求，切实抓好“三个落实”，促进纪律审查工作规范化、制度化、科学化。落实工作要求，调整3间办公室 作为约谈室，有效解决了以往日常办公与办案相互混杂等问题。落实制度要求，制定和完善日常管理、财务管理、廉洁自律等一系列制度，实现靠制度管人、依程序 办事、按规矩行事。落实监督要求，强化内部监督，自觉接受外界监督，使权力规范运行，避免暗箱操作。

做到“四个不准”，明确纪律要求。要求办案人员在严格遵守纪律审查工作纪律的同时，自觉做到“四个不准”。不准懒散疏忽，怠慢工作，办案人员不得以懒散拖 拉的工作态度在办案过程中推延时间，影响纪律审查工作，做到“今日事、今日毕”。不准自作主张，无视纪律，在办案过程中不得无视规章制度、工作纪律，不请 示、不协商，私自立案查处，做到依纪依法安全办案。不准找借口，推脱责任，不能因工作任务重，拖延办案进度。不准走形式，敷衍了事。对待整个案情，不能随 意查找表面上的违纪事实，以简单步骤进行了结，应付领导和举报者。（记者 温凯 见习记者 拉巴桑姆）